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想到这里,张伟又朝着三人安抚了几句,然后就各自散去返回自己的部门。

张伟自顾自地来到了议事大厅,然后坐在自己的宝座上,低头沉思起来。

现在部落里所有的管理层,包括长老,部长,副部长,司长,副司长,队长,副队长,组长管理人员差不多有500多个族人。

这些人是部落的中坚力量,整个部落的日常管理和运转离不开他们的监督和管理。

这些人的数量虽然不多,但是除去儿童和奴隶以外,部落里也就剩余族人5000人,这样已经占了部落的十分之一了。

这个群体的占比已经非常的高了,能与他们相互制约的群体,现在就是部落的那些匠人,老师,医师,公职人员,以及神龙队的队员。

这些人的数量差不多有1000人,只比他们这个群体高出一倍的数量,但是权利和地位却千差万别。

张伟感觉应该增加这个群体的数量,这样才能在权力不足的情况下,依靠人数的优势,达到制约平衡的作用。

这个群体有匠人,老师,医师和公职人员,以及神龙卫,只能从他们之中增加人数。

不过匠人和老师以及医师的增加是需要时间沉淀的,毕竟这三种职业都需要一定的专业技能,不是随便就能担任的。

那么,现在能直接能增加数量的只有公职人员和神龙卫了。

公职人员只要是四肢健全,身体健康,情绪稳定,能会简单的识字和算数就可以。

神龙卫的挑选可以从兵部直接选拔出优秀的那一群人,同样也比较省事。

最终张伟决定把中产阶级的拓增,分为短期和长期,两个阶段来执行。

短期内准备增加公职人员和神龙卫的数量,因为他们能快速补充进来。

长期的计划是增加教师,医师和匠人的整体数量,这需要通过培训,师徒传授,以及教育制度来慢慢实现。

既然已经有了方案了,张伟就迅速召集了各部的部长,以及司长这个级别的管理层前来议事。

“今天一早出现了两起案件,一个是普通的偷窃案,一个是偷窃藏匿青铜匕首案,我想大家都已经知道了吧!”

张伟见众人都已经到齐,于是面色深沉的开口道。

众人听到此话,也很配合的点了点头,然后恭敬地看着他。

“那两个人如何判罚,也根据部落的《神龙律》规定的内

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